與獵頭公司合作時，請記住您不是客戶。獵頭公司的主要目標是賺錢。這筆錢來自客戶 - 客戶 - 而不是你。你最常被稱為候選人，獵頭公司主要目標是用適合的人才滿足客戶的需求（職位空缺）。

以下是與獵頭公司打交道時要考慮的7條參與規(guī)則。

1.雙向選擇性

獵頭公司將在您作為候選人之前對您進行篩選和采訪。他們主要考慮的是：你是不是適合客戶的專業(yè)人才。選擇性是雙向的。你也應該要了解他們。詢問參考資料和公司客戶名單。信譽良好的獵頭公司都會比較樂意向你提供公司資料。不愿披露這些信息是一個危險的信號。

2.簽合同或支付費用事項

避免與要求您簽署任何合同或諒解書的獵頭公司。不要隨時支付任何費用，因為這些都是公司支付的，個人不需要支付。當然最好是與知名且聲譽較好的的獵頭公司合作這樣可以避免被騙。

3.避免被限制

不要與要求你停止其他求職活動的獵頭公司合作。要求獨家合作關系對他們來說很好，但無論如何你主要的目的是要找到工作，不是嗎？

4.同時選擇幾個獵頭合作

多個獵頭多一種選擇，不至少被一個獵頭牽著鼻子走，但請記住，不要太多，會造成選擇性困難。

5.溝通

與您的獵頭公司就你的整體計劃保持聯系和溝通。知根知底。讓他們知道您有內部聯系的公司。如果合適的話，告訴他們你還有另一個獵頭在合作。
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