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同樣是設(shè)計(jì)師,為什么別人月薪2萬,自己卻只有幾千

    發(fā)布時(shí)間:2019-05-05   來源:筑招建筑人才網(wǎng)   瀏覽次數(shù):402  

工作不上心、總想偷懶、愛占小便宜、自己不努力、個(gè)人能力不足、抱怨老板給的薪酬低......

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我覺得做任何事情都需要一點(diǎn)一滴的積累,不用羨慕那些高工資的人,踏踏實(shí)實(shí)的做好目前自己手中的工作,只要你選對(duì)了行業(yè),月薪過萬并不難。

1、如何提高個(gè)人水平:迎接挑戰(zhàn),完成你自認(rèn)為做不到的事情

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(自認(rèn)為做不到,其實(shí)是自己給自己設(shè)限了)

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其實(shí)當(dāng)你一直在做一些非常容易的事情的話,根本無法提升自己,因?yàn)檫@樣的事情屬于你能力范疇之內(nèi)的;

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如果遇到困難的任務(wù)、或公司安排之前從未做過的任務(wù),立馬接受,因?yàn)樗悄沐憻捥嵘齻€(gè)人能力的最好機(jī)會(huì),做的好不僅個(gè)人能力得到提升,而且還能獲得老板的認(rèn)可;

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即便是沒有做好,老板內(nèi)心也明白對(duì)你來說確實(shí)困難了,他能夠理解,但是......

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如果老板給你這樣的機(jī)會(huì),你連嘗試的勇氣都沒有,公司會(huì)馬上判定你是一個(gè)沒有夢想人,以后要么繼續(xù)做簡單的事情,要么逐漸被邊緣化直至淘汰;

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例如:你剛進(jìn)入公司是一名3D效果圖的繪圖員,公司新來一個(gè)客戶,此時(shí)人員不足,老板看你并不怎么忙,讓你去接待,你怎么辦 ?

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我告訴你,大膽接受,嘗試去談,發(fā)揮自己的強(qiáng)項(xiàng)、自己的專業(yè)性;

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談成了,老板心里肯定會(huì)想:哎喲,這小子可以嘛,不僅會(huì)做圖,還能談單,以后有機(jī)會(huì)再練練他;

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老板練你的次數(shù)越多,你的能力就會(huì)提升的很快,我想你已經(jīng)明白了;

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切勿:事不關(guān)己高高掛起;

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2、如何快速升值:把枯燥的任務(wù)做到超出別人預(yù)期

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剛出來的大學(xué)生,什么都不會(huì),總是做一些雜七雜八的事情,要想證明自己,就是看誰能熬得住,把簡單的事情做到超出別人的想象,就能比很多人更快的在職場中站穩(wěn)腳跟。

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職場中很多人都喜歡干事勤快,不羅嗦的新人,因?yàn)樗隽撕芏嗳瞬幌胱龅穆闊┬∈?,只要你能把這些枯燥的事情做好,別人也會(huì)對(duì)你另眼相待,引起了別人的注意,你也很快能夠升職。

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舉例:如果你沒有經(jīng)過專業(yè)的技能和知識(shí)培訓(xùn),進(jìn)入公司工作,一般的工作就是談單和公司打雜,每天的任務(wù)很枯燥,怎么辦?

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如果你正在做談單的工作,這時(shí)候建議你,不僅要運(yùn)用專業(yè)談單技巧談成,而且要多突出公司領(lǐng)導(dǎo)、公司設(shè)計(jì)師等優(yōu)勢;

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當(dāng)客戶與設(shè)計(jì)師接觸時(shí),客戶會(huì)與設(shè)計(jì)師交談你們公司那個(gè)某某某,說你老厲害了,你們公司怎么怎么厲害;

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你想想,這樣話,如果傳到設(shè)計(jì)師或者公司領(lǐng)導(dǎo)層耳朵里,你離升值就不遠(yuǎn)了;

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最差也會(huì)單獨(dú)輔導(dǎo)輔導(dǎo)你,甚至告訴你一些他們自己的訣竅,互相成就;

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3、切勿急于求成,因?yàn)槁殘瞿芰π枰辗e月累

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無論是3D技能還是CAD技能,或談單技巧、風(fēng)水功底等,都需要時(shí)間積累;

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只要你每天在進(jìn)步中,長期堅(jiān)持你就比很多人強(qiáng),如果你還沒有拿得出手的技能,主要還是因?yàn)槟銢]有沉下心去積累;

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過去揮霍的時(shí)間一去不復(fù)返,無需懊悔,你能做的就是把握現(xiàn)在,開始積累的你的軟件技能、專業(yè)知識(shí),否則,一年后......你會(huì)接著懊悔;

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4、不斷學(xué)習(xí),是對(duì)抗迷茫的最好方式

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每個(gè)人都會(huì)從二十多歲特別迷茫的年級(jí)中成長,這個(gè)階段,不知自己的未來如何規(guī)劃,不知道自己能否賺到錢,或許,通過學(xué)習(xí)能夠讓你獲得更多專業(yè)技能和行業(yè)經(jīng)驗(yàn);

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我自己周圍有很多職場人士,他們一直很優(yōu)秀,有很多年收入過百萬級(jí)別,我注意觀察了一下,他們都有一個(gè)共性,那就是......他們從未間斷學(xué)習(xí);

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他們從學(xué)習(xí)中開闊了視野和眼界,每次在一起喝茶聊天,都能獲得很多新的知識(shí)和不同行業(yè)的經(jīng)驗(yàn),而且我從未在他們的嚴(yán)重看到過迷茫;

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可見:不斷學(xué)習(xí),是讓你擺脫迷茫的最佳方式;

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5、轉(zhuǎn)換思維:我為自己工作,老板只提供了平臺(tái)

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為自己工作和為老板工作是兩種截然不同的思維方式;

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如果你一直想的是為老板工作,你絕對(duì)沒有動(dòng)力好做工作,還會(huì)想著偷懶,越懶薪資就越少,薪資越少就抱怨公司怎么怎么滴,你有過這樣的階段嗎 ?

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換個(gè)思維方式:我為自己工作,此時(shí)你就會(huì)明白,我為什么要工作?我應(yīng)該如何工作工作做好?我應(yīng)該如何提升個(gè)人專業(yè)能力?

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僅僅是一個(gè)思維方式的轉(zhuǎn)換,你的執(zhí)行力完全不同,你的時(shí)間利用會(huì)更加合理,個(gè)人能力提升更快,每個(gè)月的薪水會(huì)越來越高,對(duì)得起你的付出,這時(shí)候你會(huì)開始有更高的目標(biāo);

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你可以嘗試一下我說的,換一種思維方式工作,結(jié)果肯定超出你的想象;

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6、別抱怨別人沒教你技能,別人不欠你

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(教你是情分,不教你是理所應(yīng)當(dāng))

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已經(jīng)進(jìn)入職場就是成年人,即便你是高中畢業(yè)也已滿18歲,屬于成年人,要有成年人的思想和學(xué)習(xí)能力;

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我?guī)н^很多剛畢業(yè)的年輕人,發(fā)現(xiàn)一個(gè)非常普遍的現(xiàn)象,剛畢業(yè)大家都差不多,沒經(jīng)驗(yàn)、沒人脈、缺少專業(yè)技能等,但是三年后差別逐漸拉大;

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對(duì)此我也做了一個(gè)調(diào)查,發(fā)現(xiàn)那些職位在逐漸提升、收入在攀升、專業(yè)能力很厲害的人,是在不斷的學(xué)習(xí),堅(jiān)持每天2個(gè)小時(shí)左右的專業(yè)能力學(xué)習(xí),而且不斷學(xué)習(xí)新技能,厚積薄發(fā);

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而那些一直原地踏步甚至倒退的,學(xué)習(xí)幾乎沒有,大部分時(shí)間用以打游戲、刷小視頻、應(yīng)付工作,差距逐漸拉大;

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借用一句名言:當(dāng)你的能力配不上你的野心的時(shí)候,必須靜下心來來好好學(xué)習(xí)!

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7、切勿做老好人,學(xué)會(huì)拒絕

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進(jìn)入職場就有人情世故,例如動(dòng)不動(dòng)就喊你:幫個(gè)忙,今天怎么怎么特殊情況;幫個(gè)忙,等會(huì)什么什么事......

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而你呢,礙于面子幫一次,你幫了一次,以后他就一直要找你“幫個(gè)忙、幫個(gè)忙、幫個(gè)忙”

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如果你一直礙于面子不拒絕,你的時(shí)間和精力全部都會(huì)被浪費(fèi),要知道,現(xiàn)在正是你需要不斷提升個(gè)人能力、打拼自己事業(yè)的最佳時(shí)間,這樣的時(shí)間極其寶貴;

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要明白“我?guī)湍闶乔榉?,不幫你是本分”,幫別人不是義務(wù),要學(xué)會(huì)適當(dāng)?shù)木芙^,找好點(diǎn)的借口,說明:自己有事、表示抱歉等;

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切記不要耳根子軟哦,也不要聽對(duì)方講說用不了你多少時(shí)間的P話,如果你接受了,不知道要花費(fèi)多少自己極其寶貴的時(shí)間;

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做不好還落得一身抱怨,所以建議你一開始就學(xué)會(huì)拒絕他們,而且對(duì)于那些只想著利用你的時(shí)間的人,不交也罷。


【觀點(diǎn)僅代表作者,不代表本站立場】



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