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這兩周到建筑招聘行業(yè)協(xié)會去帶職涯探索工作坊,今晚到了尾聲。關(guān)于找工作,普遍的人一直有很多迷思。
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找我擅長的。
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找我有熱情的。
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只是一份工作,我只想找個朝九晚五,能夠糊口飯吃就好了。
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創(chuàng)辦史丹佛最受歡迎的人生規(guī)劃課,比爾?柏內(nèi)特教授卻說:順從熱情是最糟的人生建議。
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根據(jù)史丹佛青少年研究中心主任,威廉?戴蒙的分享,12~26歲的年輕人只有25%的人清楚自己的熱情所在,其余75%的人卻不清楚。
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你以為的熱情,通常是假的、幻覺!
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再來,工作占你未來人生的三分之一時間,如果做了一份能糊口卻不快樂的工作,不就等于宣判未來三分之一的人生都在悲慘中度過嗎?
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最近初中會考要到了,我也在跟我的家教弟弟討論未來的計劃,要讀什么學(xué)校等等。
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我們談到未來要做什么職業(yè),他姊姊打趣地說,不然你以后去巷口的胡須張上班好了,福利還不錯。
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弟弟覺得這個提議很好,但馬上說,不對,如果有臺大畢業(yè)的人跟我競爭這個工作,我就GG了。
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以前我也覺得,我的條件很好,學(xué)歷不錯,會的東西也很多,找工作應(yīng)該無往不利。
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就算畢業(yè)幾年,跟一般新鮮人相比,應(yīng)該還是競爭地過他們吧!
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但事實不如人愿。后來我才明白,找工作不是比賽,也不是條件論。
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找工作就像找伴侶,你跟公司,互相挑選適合對方的對象。你該選的,是一個符合你人生觀與價值觀的工作機(jī)會。
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確保工作這件事,能讓你帶來財富,讓你各方面都滿意,過著幸??鞓返娜松?。
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你想做的工作,不一定如你想像的美好。
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舉例來說,你想開一家咖啡店。你知道咖啡店每天除了煮咖啡之外,還要做哪些雜事嗎?端盤子、叫貨、清潔環(huán)境……這些事你都做過嗎?你對數(shù)字敏感嗎?如果員工三天兩頭就離職,你可以處理嗎?
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知道了自己的方向,要用設(shè)計原型的方式體驗看看。想開咖啡店?先去咖啡店工作吧!先跟開咖啡店的人聊聊吧!
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再來,你想做的那些夢幻工作,在建筑人才網(wǎng)站上不一定找得到?;蚴?,根本沒有一個職位是符合你心中的夢幻工作。要找到那個工作,需要靠你自己去嗅出機(jī)會。
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信息是寶貴的,建筑人才網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)上的信息,大家都知道,怎么會輪的到你呢?
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想想看,你身邊的人,有沒有在那一行工作的人?能不能打聽、幫你引薦?你想要的工作及生活,是一份工作職位可以滿足的嗎?
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如果沒有,請你運用想像力,腦力激蕩,發(fā)想出一個符合你心中理想的創(chuàng)意職位,然后動手,把它創(chuàng)造出來吧!
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