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近日，寧夏回族自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設廳、區(qū)民政廳、區(qū)衛(wèi)生健康委員會印發(fā)《城市社區(qū)規(guī)范化標準化建設三年行動方案（2023~2025年）》，從組織體系規(guī)范化、陣地建設標準化、隊伍建設專職化等方面，提出2025年年底，平均每個社區(qū)不少于10個社區(qū)社會組織，至少有一名持證社會工作者。

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方案提出，在組織體系規(guī)范化方面，要培育發(fā)展一批生活服務類、公益慈善類、居民互助類社區(qū)社會組織。引導社區(qū)社會組織圍繞扶老、助困（殘）、未成年人保護及基層治理等領域開展資源鏈接，為居民提供專業(yè)化、個性化服務。培育志愿服務組織，開展專業(yè)培訓和督導服務；壯大志愿服務組織，發(fā)揮社會工作者專業(yè)引領作用，提升志愿服務專業(yè)化水平。今年年底前，每個社區(qū)至少成立志愿者服務組織3個；2025年社區(qū)志愿服務站點覆蓋率達到80％以上。

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在陣地建設標準化方面，方案提出要優(yōu)化功能布局，按照“服務最大化、辦公最小化”要求，科學設置警務室、綜治調解室、政務代辦中心、協(xié)商議事室、殘疾人康復室、志愿服務站等功能室，提倡“一室多用”。對新建或改建住宅小區(qū)落實“開發(fā)建設單位按每戶0.3平方米標準配建社區(qū)服務用房”規(guī)定，新建社區(qū)商業(yè)和綜合服務設施面積達到社區(qū)總建筑面積10%以上；老舊小區(qū)要結合改造工作集中配建，暫不具備條件的通過置換購買、租借租賃、閑置房源調配等方式解決。

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在隊伍建設專職化方面，要提升隊伍素質，支持和鼓勵社區(qū)工作者參加全國社會工作者職業(yè)水平考試和學歷提升教育，落實一次性獎補政策，兌現專業(yè)資格崗位薪酬。