職位描述
工作要求:
1、本科以上學歷,工程管理專業(yè),25-35歲;
2、至少3年投標經(jīng)驗;
3、熟悉招標法律、法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,熟悉招標階段的操作流程;
4、熟悉與商務、招標相關的各種應用風格的編制;
5、有設計院、建筑、建筑、房地產(chǎn)等行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作職責:
1、負責收集招標比較信息,提出經(jīng)營計劃。組織投標評審和合同評審,負責采購招標文件和比較文件;
2、協(xié)助辦理對外公證及投標活動中的各種內外協(xié)調;
3、落實公司各項資質證書和執(zhí)照,做好執(zhí)照的延伸、增補和升級工作,并負責登記和維護;
4、負責公司年度工商審計及行業(yè)內企業(yè)相關指標的評審;
5、負責公司合同管理、合同談判、客戶咨詢、詢價、合同簽訂等工作。
福利待遇:
1、有競爭力的薪酬水平和詳細的面試;
2、完善的福利保障體系:六險兩津貼、員工食堂、節(jié)日問候、生日問候等,除國家法定節(jié)假日外,還享受47天的特長帶薪年假,以及14天的藏歷新年和喜來登節(jié)日假期;
3、良好的培訓成長環(huán)境:強化內訓師培訓體系,實行學徒制培養(yǎng)年輕人才,將高素質人才送行業(yè)權威機構培訓,提高技能。