（1） 負(fù)責(zé)公司行政制度流程的制定實(shí)施，及日常行政事務(wù)及后勤安全的處理； （2）全面負(fù)責(zé)公司的行政事務(wù)、后勤安全的日常管理工作,確保公司的安全穩(wěn)定和正常運(yùn)作； （3） 負(fù)責(zé)建立、完善、優(yōu)化行政的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程，并負(fù)責(zé)監(jiān)督和執(zhí)行； （4） 負(fù)責(zé)行政部的體系搭建、部門人員的日常管理工作，提升部門人員工作效能； （5） 負(fù)責(zé)公司行政成本費(fèi)用的管控工作，降低公司行政成本； （6） 負(fù)責(zé)行政部與其他部門間的協(xié)調(diào)溝通工作； （7） 負(fù)責(zé)公司應(yīng)急救援機(jī)制的組織工作，處理好公司的各類突發(fā)性事件； （8） 公司安排的臨時(shí)事項(xiàng)。