職位描述
制訂施工計劃并領導下屬組織實施,全權負責該工程項目的組織協(xié)調與管理控制,對施工項目自開工至竣工驗收實施全過程的全面管理。
崗位職責
1、認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和強制性標準,執(zhí)行公司各項管理制度、辦法,維護企業(yè)的合法權益。
2、依法代表公司履行工程承包合同規(guī)定的全部職責和要求;全面落實公司簽訂的《工程承包合同》,自覺接受公司業(yè)務部門的指導和監(jiān)督工作。
3、負責組織項目的驗工計價、調概索賠、變更、債權債務的清理等一切對外的經濟事務;對業(yè)主驗工、作業(yè)隊伍驗工和結算,定期向公司上報有關報表和資料,履行報批制度。
4、按照公司生產計劃和業(yè)主對工期的要求,組織制訂和實施項目的施工組織設計、總體計劃和年、季、月施工進度計劃,控制工程節(jié)點施工進度,保證工期落實,及時向公司反饋有關信息。
5、組織實施進度控制、質量控制、安全控制、成本控制等生產管理和現(xiàn)場管理。
6、協(xié)調與業(yè)主、分包商、監(jiān)理、設計院、相關政府職能部門等之間關系,保持融洽溝通渠道,滿足各項業(yè)務的順利開展。
7、協(xié)調公司內部關系,加強團隊建設,保持團隊和諧的氣氛,實現(xiàn)增強團隊凝聚力的目標。
8、參加公司或甲方召開的工作協(xié)調會及其他會議,處理上級交代的其他事情。
9、項目部運作期間,隨時掌握項目進展的真實情況及有關的真實數(shù)據(jù),每天按時向上級匯報項目整體運作情況。
相關說明
具備領導及管理能力、系統(tǒng)觀念及戰(zhàn)略管理的能力、應付危機及解決沖突的能力、技術能力、處理人際關系能力。