職位描述
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司銷售在行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;
2、協(xié)助企業(yè)總經(jīng)理制定企業(yè)市場(chǎng)銷售發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各職能部門(mén)落實(shí)執(zhí)行;
3、匯集企業(yè)內(nèi)部信息和市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)情況等外部信息,進(jìn)行綜合分析,協(xié)調(diào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展;
4、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司銷售業(yè)務(wù)工作進(jìn)行全面指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理,并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)程、工作指令;
5、負(fù)責(zé)公司銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè),擬定公司銷售管理機(jī)構(gòu)設(shè)置、銷售管理體系、銷售運(yùn)營(yíng)流程、銷售崗位流程建設(shè),主導(dǎo)制定并不斷完善公司各項(xiàng)管理制度,并適時(shí)進(jìn)行持續(xù)改進(jìn);
6、負(fù)責(zé)企業(yè)日常與公共的處理與協(xié)調(diào)。
7、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
任職要求
1、本科(含)及以上學(xué)歷,男女不限;具有管理中、小型企業(yè)八年以上高管經(jīng)歷;
2、有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通和管理能力;具有良好的前瞻性和高端決策能力;
3、熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門(mén)的工作流程;
4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力以及敏銳的洞察力;
5、具有豐富的銷售、技術(shù)管理、質(zhì)量管理、人力資源管理、市場(chǎng)運(yùn)作管理方面的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
6、具備先進(jìn)的市場(chǎng)觀念、競(jìng)爭(zhēng)觀念、信息觀念、技術(shù)創(chuàng)新觀念、人才觀念、服務(wù)觀念。