1、組織制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案； 2、制度流程建設(shè)、各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲(chǔ)及禮品管理； 3、行政管理體系搭建、辦公區(qū)或租賃裝修、行政采購體系搭建、大型年會(huì)及重要活動(dòng)組織； 4、負(fù)責(zé)制定完善公司崗位編制，協(xié)助公司各部門有效的開發(fā)和利用人力，滿足公司的經(jīng)營管理需要； 5、獨(dú)立完成日常行政事務(wù)工作，統(tǒng)計(jì)行政費(fèi)用的使用情況； 6、擬定公司日常工作中的行政人事通知。 7、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力、較強(qiáng)的分析、解決問題能力； 8、具有很強(qiáng)的人際交通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)； 9、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。