工程企業(yè)如何借助獵頭服務(wù)破解人才荒？五大技巧助力招到關(guān)鍵人才
當(dāng)前，工程行業(yè)正面臨用工荒、人才結(jié)構(gòu)老化、技術(shù)更新快與用工周期短等多重挑戰(zhàn)。尤其是在電力工程、新能源、基礎(chǔ)設(shè)施、智能建筑等細(xì)分領(lǐng)域，企業(yè)對(duì)高素質(zhì)、經(jīng)驗(yàn)豐富的中高端人才需求迫切，而常規(guī)招聘方式往往效率不
2025-07-15
設(shè)計(jì)師變臨時(shí)工？看看這波新招聘套路
最近，在設(shè)計(jì)行業(yè)流傳一則招聘信息，引發(fā)不少?gòu)臉I(yè)者的關(guān)注。河北石家莊某建筑設(shè)計(jì)院發(fā)布公告，大規(guī)模招聘各專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人，崗位涉及建筑、結(jié)構(gòu)、暖通、給排水等。看似是一次普通的擴(kuò)招，但仔細(xì)讀完招聘條件，你會(huì)發(fā)現(xiàn)這
2025-07-13
為什么失業(yè)的工程人找不到工作，建筑企業(yè)卻招不到人？
當(dāng)前的就業(yè)市場(chǎng)正在呈現(xiàn)出一種“怪現(xiàn)象”：一邊是大量失業(yè)者焦急地尋找工作機(jī)會(huì)，一邊是眾多企業(yè)，尤其是建筑行業(yè)的企業(yè)，在四處高薪招人卻依舊“招工難”。為什么失業(yè)的人越來(lái)越多，而企業(yè)又招不到人？看似矛盾，其
2025-07-08
甲級(jí)設(shè)計(jì)院暖通設(shè)計(jì)師招聘標(biāo)準(zhǔn)有哪些
甲級(jí)設(shè)計(jì)院作為建筑設(shè)計(jì)行業(yè)中的頂尖單位，其招聘標(biāo)準(zhǔn)自然非常嚴(yán)格。暖通設(shè)計(jì)師在建筑項(xiàng)目中扮演著非常重要的角色，負(fù)責(zé)采暖、通風(fēng)和空調(diào)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與優(yōu)化，關(guān)系到建筑的舒適性、節(jié)能效果以及整體品質(zhì)。想要進(jìn)入甲級(jí)
2025-07-07
建筑行業(yè)HR如何應(yīng)對(duì)“難搞員工”？七大實(shí)用策略幫你建立制度底線
在建筑設(shè)計(jì)、施工或工程管理這一高度專(zhuān)業(yè)且多部門(mén)協(xié)作的行業(yè)中，HR經(jīng)常會(huì)面臨各種棘手員工問(wèn)題。有的員工態(tài)度強(qiáng)硬、不配合制度調(diào)整；有的頻繁情緒波動(dòng)，甚至在項(xiàng)目關(guān)鍵時(shí)刻挑釁公司管理規(guī)章。這類(lèi)員工通常被稱(chēng)為“
2025-07-07
建筑設(shè)計(jì)行業(yè)中HR如何專(zhuān)業(yè)應(yīng)對(duì)不尊重的項(xiàng)目主管？
在某次跨部門(mén)方案評(píng)審會(huì)上，資深人力資源經(jīng)理王琳正在說(shuō)明新上線的績(jī)效激勵(lì)制度。正講到關(guān)鍵點(diǎn)時(shí)，對(duì)面負(fù)責(zé)某重點(diǎn)項(xiàng)目的建筑設(shè)計(jì)總監(jiān)冷不丁地插話：“你們HR就會(huì)搞這些沒(méi)人看得懂的制度，做出來(lái)有什么用？到底是在
2025-07-07
電力行業(yè)HR如何破解招聘難、培養(yǎng)難，實(shí)現(xiàn)與人才的雙向奔赴？
在電力企業(yè)的運(yùn)行體系中，HR與電力人才既是關(guān)鍵力量，又面臨多重挑戰(zhàn)。隨著行業(yè)向智能化、數(shù)字化轉(zhuǎn)型，招聘與培養(yǎng)問(wèn)題日益突出，電力人才也在發(fā)展路徑上感到迷茫。 對(duì)HR而言，電力行業(yè)招聘難度大是常態(tài)
2025-07-05
為什么監(jiān)理崗位招聘時(shí)薪資普遍偏低？
監(jiān)理崗位是建筑工程管理的重要環(huán)節(jié)，承擔(dān)著監(jiān)督施工質(zhì)量、控制工程進(jìn)度和保證安全生產(chǎn)的關(guān)鍵職責(zé)。理論上，這一崗位應(yīng)當(dāng)?shù)玫较鄳?yīng)的待遇和重視，但在實(shí)際招聘中，許多求職者發(fā)現(xiàn)監(jiān)理崗位招聘時(shí)薪普遍偏低，這一現(xiàn)象值
2025-07-04
爆破工程師招聘季來(lái)了，這些崗位別錯(cuò)過(guò)
每年的7月至9月，是工程項(xiàng)目集中上馬、用人單位集中擴(kuò)招的重要階段。對(duì)于爆破工程師而言，這正是把握職業(yè)機(jī)會(huì)、跳槽進(jìn)階的關(guān)鍵時(shí)期。在全國(guó)范圍內(nèi)，礦山開(kāi)采、城市拆除、隧道建設(shè)、水利工程等項(xiàng)目對(duì)爆破技術(shù)的依賴
2025-07-03
電力系統(tǒng)招聘最常見(jiàn)的職位有哪些？
電力行業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱產(chǎn)業(yè)，保障了工業(yè)生產(chǎn)和人民生活的正常運(yùn)行。隨著電力系統(tǒng)建設(shè)和升級(jí)的不斷推進(jìn)，相關(guān)崗位的需求也日益旺盛。無(wú)論是傳統(tǒng)火電、水電、核電領(lǐng)域，還是新能源和智能電網(wǎng)建設(shè)，都需要大量專(zhuān)
2025-07-03
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